Zeigen Sie Ihre Kompetenz, betreiben Sie wirkungsvolle PR für sich selbst. Und zwar nicht nur bei einem Vor-trag oder beim Verfassen Ihres Lebenslaufs und dem anschließenden Be-werbungsgespräch - sondern immer. Denn wahrgenommene Kompetenz verleiht Ihnen die Macht, Ihre Mitmenschen zu überzeugen, sie zu be-einflussen und zu führen.. Nicht zuletzt erfordert agiles Arbeiten, wie etwa bei der Software- und Produktentwicklung nach dem Scrum-Vorgehensmodell, den persönlichen Kontakt und bedingt die räumliche Nähe der Arbeitsplätze. Studien zeigen, dass Menschen, wenn sie mehr als 21 m laufen müssen, um jemanden zu treffen, eher zur E-Mail greifen (Steelcase 2012). Je nach.
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Hansjörg Leichsenring, Der Bank Blog, 06.07.2017 »Kompetenz zeigen und Menschen für sich gewinnen - das lernt man bei der Lektüre von ›Überzeugt‹ von Jack Nasher.«, Freundin, 21.03.2018 »PRÄDIKAT ›beeindrucken(d)‹«, DIE MACHER, 20.03.2017 »Am Arbeitsplatz kommen häufig Poser schneller ans Ziel. Ihr Geheimnis: Sie strahlen.. Tatsächlich sind Menschen miserabel darin, die Kompetenz anderer zu bewerten. Denn sie fällen ihr Urteil nicht auf Basis von Fakten, sondern Eindrücken. Und diese können Sie steuern! Verbale und nonverbale Kommunikation sind hier nur die halbe Miete: Zum echten Gewinner wird, wer psychologische Effekte und Phänomene nutzt, um sein Standing.
